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廣西啟動2019年度考試錄用公務員工作_廣西人才網資訊中心

文章來源:廣西新聞網發布日期:2019/3/18你是第333位閱讀者

近日,廣西壯族自治區公務員局發布《廣西壯族自治區2019年度考試錄用公務員公告》,啟動2019年度考試錄用公務員工作。3月15日起,考生可進行網上報名,4月20、21日進行筆試,6月22-23日進行面試。據悉,今年全區各級機關共計劃面向社會考試錄用2057個職位、4086名公務員。

從公告內容看,今年廣西考試錄用公務員工作主要有以下四個特點:

繼續加大向基層傾斜的力度。在招錄名額上繼續加大力度向貧困縣、向基層一線、向脫貧攻堅相關職位傾斜,縣鄉機關共計劃招錄公務員3320名,占招錄總數的81.3%,其中鄉鎮機關占招錄總數的56.1%, 54個艱苦邊遠地區縣的鄉鎮機關計劃招錄公務員1688名,占招錄總數的41.3%。對艱苦邊遠地區基層公務員招錄,繼續采取降低開考比例、單獨劃定合格分數線等政策傾斜措施。

繼續推行分級分類考試。為進一步提高考試的針對性、實效性,對筆試申論科目繼續推行分級考試,縣級以上機關職位使用A卷、鄉鎮機關職位使用B卷。公安機關執法勤務類職位還需進行專業科目筆試,以突出對考生專業能力的測查。面向村黨組織書記、村委會主任(含農村社區黨組織書記、居委會主任)招考的職位,根據他們的工作特點,進行單獨考試。

加大專業人才的招錄力度。為滿足我區經濟社會發展需要,服務于自治區重大戰略、重大產業、重大項目,吸引優秀人才報考,將部分招錄機關急需的城鄉規劃等專業性強的職位列為緊缺職位,實行降低開考比例、單獨劃定合格分數線等傾斜政策;對新錄用公務員符合所在市、縣高層次或緊缺人才引進政策條件的,各市、縣可結合實際情況制定具體政策,給予享受人才引進相關待遇。

嚴肅考風考紀。認真貫徹落實《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》(人社部第30號令),對報考人員報名、筆試、面試等環節的違紀違規行為,分別給予取消資格、考試成績無效等處理。筆試結束后,還將對閱卷過程中發現的雷同卷進行處理。報考人員有違紀違規和其他不誠信行為的,將記入公務員錄用考試誠信檔案庫,作為公務員錄用考察的重要參考。對有《刑法修正案(九)》中所列的有關情形并構成犯罪的報考人員,將依法追究刑事責任。

自治區公務員局特別提醒廣大報考人員:本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上各類培訓機構舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與本次考試主辦方無關,希望廣大考生不要上當受騙。對社會各類培訓機構違規發布“包過培訓”“命題專家授課培訓”“面試考官授課培訓”之類具有欺詐性的廣告及虛假信息,使用在法定從業限制范圍內的人員經營、從事公務員考試培訓業務,干擾考場秩序等行為,必須堅決依法查處。招錄機關、職位計劃、咨詢方式等信息可在廣西人事考試網(www.gxpta.com.cn)、八桂先鋒網(www.bgxf.gov.cn)、廣西人力資源和社會保障廳網(http://rst.gxzf.gov.cn)、廣西公務員局網(www.gxgwyj.gov.cn)、廣西人才網(www.sinyichina.com)上查詢。

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